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108年度職能發展暨職能課程認證計畫
課程日期:2019-02-26
隨著全球化的腳步與區域人才流動日益加劇,人才的競爭已進入白熱化的階段,而「學用落差」或「訓用落差」造成企業競爭力與人才培育的困境,因此,職能導向課程的推動,除了可幫助勞動者有效取得所需技能,增加勞動市場的技能與生產力,以因應快速變遷的市場環境與企業全球競爭力的提升,更可強化人力資源之國際競爭力。
   基於配合國家職能發展政策,為確保職業訓練機構所提供之訓練,能有效掌握產業與勞工需求,避免產生訓用落差的情形,陸續針對自辦訓練職類,進行職能課程發展與職能導向課程品質認證制度,期望有效率的運用系統化方法,發展並設計職能導向課程,確保課程發展與訓練成果的過程,達到一定品質,以利提升職能導向課程訓練成效,進而符合產業對其職類之職能需求,進而增加學員的就業競爭力。
 
課程名稱 108年度職能發展暨職能課程認證計畫
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